EMPREGO PARA ENFERMEIRO ROTINEIRO

Empresa: Hospital Anchieta

Tipo de Profissional: ENFERMEIRO ROTINEIRO

Salário: combinar

Benefícios: Vale Refeição/Alimentação, Vale Transporte/Combustível, Convênio com o Estacionamento

Quantidade de vagas: : indeterminado

Horário: definir

Local de Trabalho: - Taguatinga/DF

Informações Gerais: Regime de contratação: CLT 

 Atribuições: 1. Atender o paciente, por meio da sistematização da assistência de enfermagem (anamnese, evolução, diagnóstico de enfermagem, prescrição de cuidados e acompanhamento), e com base na melhor evidência científica, a fim de garantir a assistência de enfermagem com segurança e qualidade; 2. Disseminar a melhor prática de enfermagem em sua área, direcionando os Enfermeiros nas atividades técnico científico; 3. Avaliar a complexidade e as particularidades dos procedimentos do plano de cuidados médico assistenciais, definindo, orientando os Técnicos de Enfermagem, enfermeiros e outros, e/ou realizando efetivamente os cuidados prescritos, a fim de minimizar riscos e intercorrências durante o processo. 4. Elaborar o plano de cuidados individualizado para os pacientes sob sua responsabilidade, verificando a efetividade da mesma, realizando as alterações necessárias para o atingimento das metas propostas com a anuência do Gestor da sua área conforme necessidade; 5. Controlar a funcionalidade dos equipamentos e instalações, acionando sempre que necessário a rede de apoio a fim de garantir a prestação de cuidados de forma segura; 6. Garantir e contribuir para o plano educacional e para o plano de alta de paciente, família e ou cuidadores; 7. Realizar e acompanhar cuidados prescritos a fim de minimizar riscos e intercorrência; 8. Executar procedimentos técnicos específicos em atendimento a legislação e determinações do Cofen, visando garantir a segurança do paciente e da instituição; 9. Assegurar a realização das atividades previstas e prescritas para o cuidado do paciente, cumprindo rotinas e protocolos da área, visando garantir a continuidade de cuidado ao paciente; 10.Prover recursos humanos e materiais mediante planejamento, junto a equipe, para a execução de atividades do setor sob sua responsabilidade, garantindo a integralidade, qualidade e segurança; 11. Contribuir para o atendimento seguro ao paciente a partir do controle da funcionalidade dos equipamentos e instalações; 12. Garantir e contribuir para o plano educacional do paciente e para o plano de alta; 13. Garantir e acompanhar a realização do registro de controle e cuidados especiais realizados pela equipe técnica; 14. Cumprir e fazer cumprir a utilização do prontuário eletrônico ou físico mantendo os padrões técnicos de registro; 15. Participar das avaliações de desempenho dos colaboradores técnicos/auxiliares de enfermagem da sua área em conjunto com o gestor da área; 16. Apoiar o gestor da área na provisão das compras de materiais e equipamentos; 17. Administrar a escala de colaboradores sob sua responsabilidade e proceder os remanejamentos necessários; 18. Acompanhar a supervisão nas ações de gestão do absenteísmo, analisando causas de afastamentos justificados ou não justificados; 19. Validar a tratativa de ponto realizada pelos auxiliares administrativos da área, garantindo a assertividade do processo. 20. Cumprir e fazer cumprir o Código de Ética da Enfermagem e o Código de Ética e Conduta; 21. Garantir a excelência de relacionamento com o médico assistente e demais componentes da equipe assistencial; 22. Primar pelo relacionamento com o médico assistente; 23. Participar de atividades de capacitação voltados para sua área de atuação. 24. Atuar de forma pró ativa nas intercorrências envolvendo pacientes e familiares; 25. Garantir o cumprimento de normas, rotinas, políticas institucionais e protocolos relacionados aos padrões de excelência definidos pela instituição. 26. Envolver-se nas análises de eventos adversos, propondo e executando ações de melhoria. 27. Reportar-se ao gestor da sua área de atuação no cumprimento do plano assistencial e padrões de prática de enfermagem estabelecidos na Instituição quando julgar necessidade; 28. Atuar em atividades de capacitação e desenvolvimento técnico-científico da equipe de enfermagem de acordo com o programa de educação continuada setorial e institucional atendendo as necessidades demandadas pelo gestor e pela educação e desenvolvimento de pessoas; 29. Participar e/ou liderar grupos de estudos científicos e grupos de elaboração e implantação de protocolos; 30. Ser referência para equipe assistencial nas ações comportamentais e técnicas em cumprimento ao Código de Ética e Conduta. 31. Liderar projetos de pesquisa assistencial; 32. Acompanhar a mensuração e analise dos resultados assistenciais, atuando no plano de ação gerado monitorando a eficácia deste. 33. Apoiar os desdobramentos do planejamento estratégico institucional; 34. Acompanhar o gestor em ações de aplicações de sansões disciplinares; 35. Acompanhar e realizar processos seletivos de sua área junto à área de Recursos Humanos. 36. Cumprir atribuições específicas conforme nível hierárquico

Requisitos: Educação Mínima: Ensino Superior Completo em Enfermagem com COREN ativo. Educação Desejável: Cursando Pós-graduação na área técnica de atuação. Experiência Mínima: 6 MESES de experiência em assistência hospitalar. Experiência Desejável: 6 MESES de experiência em assistência hospitalar, sendo 1 ano na área de atuação.

Como se candidatar para vaga de emprego

1º - Leia atentamente as informações da vaga, somente envie o seu currículo se realmente esta vaga for de seu interesse. Se houver exigências e requisitos, somente envie caso você atenda a todos eles.

2º - Desça até o final da página em leia “Dados de envio” do currículo, algumas vagas podem conter o e-mail, endereço, telefone ou pedir envio pelo site, siga o procedimento correto.

3º - O Emprego DF é um site de emprego principalmente na região da Brasília e Entorno não contrata e não participa de nenhum processo seletivo

Dados de envio para vaga:

Os interessados deverão enviar currículo para o endereço de e-mail: gestaodepessoascr@gmail.com informando no assunto o nome da vaga ENFERMEIRO ROTINEIRO.

É imprescindível informar que esta vaga foi encontrada no site EMPREGO DF, informe da seguinte forma: “Esta vaga foi vista no site “www.empregodf.com.br “.

Período da vaga: 30/7/21

Todas as informações completa sobre a vaga serão passadas e explicadas aos candidatos(as) selecionados em uma possível entrevista.

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