IMPORTANTE: EMPREGO DF é um site de anúncios de emprego, e seu conteúdo é de responsabilidade de seus autores. O site não compactua com qualquer prática ilícita, Não possuímos quaisquer vínculos com a empresa ou o anunciante, todas as vagas ofertadas neste site são repassadas por Empresas e Representantes de RH. Se por acaso o participante detectar que se trata de uma informação falsa ou tentativa de golpe nos informe imediatamente.
Empresa: Confidencial
Tipo de Profissional: Analista de Marketing e Publicidade
Salário: A combinar
Benefícios: VR + VA + VT + seguro de vida e Plano de Saúde
Requisitos: Graduação concluída em Publicidade e Marketing.
Local de Trabalho: Brasília-DF
Atividades a desempenhar:
- implantar e elaborar um projeto de publicidade e marketing;
- implementar um plano de novos negócios visando atrair novos cliente e reter cliente atuais, através de uma plataforma de Banco de Dados que busque oportunidades e clientes em potencial;
- elaborar um plano de marketing e visual;
- entre outras atividades relacionadas ao cargo.
Como se candidatar:
1º - Leia atentamente as informações da vaga de emprego, somente envie o seu currículo se realmente esta vaga for de seu interesse. Se houver exigências e requisitos, somente envie caso você atenda a todos eles.
2º - Desça até o final da página em leia “Dados de envio” do currículo, algumas vagas podem conter o e-mail, endereço, telefone ou pedir envio pelo site, siga o procedimento correto.
3º - O Emprego DF é um site de emprego principalmente na região da Brasília e Entorno não contrata e não participa de nenhum processo seletivo
Dados de envio:
Interessados enviar currículo, com a PRETENSÃO SALARIAL e o NOME DA VAGA no campo assunto, para pseletivorhumano@gmail.com, até o dia 17/01/2019. Currículos sem o nome da vaga não serão analisados.
É imprescindível informar que esta vaga foi encontrada no site EMPREGO DF, informe da seguinte forma: “Esta vaga foi vista no site “www.empregodf.com.br “.
Todas as informações completa sobre a vaga serão passadas e explicadas aos candidatos(as) selecionados em uma possível entrevista.
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