Empresa no ramo de contabilidade contrata Assistente de DP/RH (3 vagas) com conhecimentos nas rotinas abaixo:
1. Controle e Execução de Rotinas Trabalhistas;
2. Execução da Admissão e Demissão de Empregados;
3. Emissão de Envelopes de Pagamento de Salários;
4. Controle de Emissão de Recibos de "Pro-labore";
5. Emissão de Folha de Pagamento de Salários;
6. Emissão das Guias de Recolhimento das Contribuições sobre a Folha;
7. Emissão de Relatórios Complementares (RAIS, GFIP, CAGED);
8. Controle de Contrato de Experiência;
9. Controle do Período Aquisitivo de Férias;
10. Acompanhamento nas Alterações Legais;
11. Apuração de impostos: IRRF, INSS, FGTS/SEFIP, contribuições sindical, assistencial e confederativa;
12. Acompanhamento das convenções, acordos e dissídios coletivos de trabalho de diversas categorias;
13. Orientação sobre benefícios obrigatórios e facultativos.
Maiores informações: Salário mensal + VT. Plano de saúde (participação da empresa 50%) cesta básica de alimentos R$100,00 por mês. Programa de remuneração extra semestral com base no cumprimento de metas, anuênio, regime de contratação clt (efetivo), jornada 36 horas semanais, 6 diárias. Na empresa é fornecido café da manhã e lanche da tarde. Laboral com fisioterapeuta 3x por semana. Acompanhamento semanal com Coaching. Entre outros benefícios!
Interessados enviar curriculo para jakeline_pguimaraes9@yahoo.com.br
1. Controle e Execução de Rotinas Trabalhistas;
2. Execução da Admissão e Demissão de Empregados;
3. Emissão de Envelopes de Pagamento de Salários;
4. Controle de Emissão de Recibos de "Pro-labore";
5. Emissão de Folha de Pagamento de Salários;
6. Emissão das Guias de Recolhimento das Contribuições sobre a Folha;
7. Emissão de Relatórios Complementares (RAIS, GFIP, CAGED);
8. Controle de Contrato de Experiência;
9. Controle do Período Aquisitivo de Férias;
10. Acompanhamento nas Alterações Legais;
11. Apuração de impostos: IRRF, INSS, FGTS/SEFIP, contribuições sindical, assistencial e confederativa;
12. Acompanhamento das convenções, acordos e dissídios coletivos de trabalho de diversas categorias;
13. Orientação sobre benefícios obrigatórios e facultativos.
Maiores informações: Salário mensal + VT. Plano de saúde (participação da empresa 50%) cesta básica de alimentos R$100,00 por mês. Programa de remuneração extra semestral com base no cumprimento de metas, anuênio, regime de contratação clt (efetivo), jornada 36 horas semanais, 6 diárias. Na empresa é fornecido café da manhã e lanche da tarde. Laboral com fisioterapeuta 3x por semana. Acompanhamento semanal com Coaching. Entre outros benefícios!
Interessados enviar curriculo para jakeline_pguimaraes9@yahoo.com.br
Postar um comentário
Obrigado por comentar. Não mostramos mensagem com telefone ou currículo.
Volte sempre.