Empresa de médio porte reconhecida nacionalmente, contrata:
ANALISTA DE RESULTADOS
Quantidade de vagas: 1
Local: Asa Norte
Jornada de trabalho: 44 horas semanais
1. Requisitos: Diploma de conclusão de curso de Nível Superior em Estatística ou Psicologia (desejável Mestrado).
2. Principais Atribuições:
- Manipular banco de dados mediante aplicação da Teoria Clássica dos Itens e da Teoria de Resposta ao Item na análise estatística e psicométrica.
- Realizar estudos e análises para avaliações através do posicionamento de itens em escalas de proficiência para oficina de interpretação de escala, geração de gráficos dos itens (AGI), (CCI); de gráficos de ajuste e da análise do Funcionamento Diferencial do Item (DIF).
- Elaborar relatórios através da organização de base de dados e análise descritivas de dados.
- Apoiar na elaboração de relatórios técnicos.
- Gerar, conferir e elaborar/padronizar informações com elevado grau de interesse do público externo.
- Confrontar por meio da leitura crítica, impugnações feitas pelo público externo, visando sanar possíveis inconsistências ou erros cometidos por especialista quando da realização da atividade,
3. Competências Técnicas: Experiência mínima de um ano em funções correlatas; Conhecimentos básicos do pacote Microsoft Office; Conhecimento para realizar análises estatísticas avançadas utilizando os softwares SPSS e Bilog-MG; Inglês intermediário ou avançado.
4. Competências Comportamentais: elevada capacidade analítica; capacidade de planejamento e organização; comprometimento; atenção; resiliência e bom relacionamento interpessoal.
Interessados deverão encaminhar currículo com pretensão salarial até o dia 15/05/2016 para o e-mail gestaodetalentos.os@gmail.com, colocando no assunto do e-mail: ANALISTA DE RESULTADOS.
ANALISTA DE RESULTADOS
Quantidade de vagas: 1
Local: Asa Norte
Jornada de trabalho: 44 horas semanais
1. Requisitos: Diploma de conclusão de curso de Nível Superior em Estatística ou Psicologia (desejável Mestrado).
2. Principais Atribuições:
- Manipular banco de dados mediante aplicação da Teoria Clássica dos Itens e da Teoria de Resposta ao Item na análise estatística e psicométrica.
- Realizar estudos e análises para avaliações através do posicionamento de itens em escalas de proficiência para oficina de interpretação de escala, geração de gráficos dos itens (AGI), (CCI); de gráficos de ajuste e da análise do Funcionamento Diferencial do Item (DIF).
- Elaborar relatórios através da organização de base de dados e análise descritivas de dados.
- Apoiar na elaboração de relatórios técnicos.
- Gerar, conferir e elaborar/padronizar informações com elevado grau de interesse do público externo.
- Confrontar por meio da leitura crítica, impugnações feitas pelo público externo, visando sanar possíveis inconsistências ou erros cometidos por especialista quando da realização da atividade,
3. Competências Técnicas: Experiência mínima de um ano em funções correlatas; Conhecimentos básicos do pacote Microsoft Office; Conhecimento para realizar análises estatísticas avançadas utilizando os softwares SPSS e Bilog-MG; Inglês intermediário ou avançado.
4. Competências Comportamentais: elevada capacidade analítica; capacidade de planejamento e organização; comprometimento; atenção; resiliência e bom relacionamento interpessoal.
Interessados deverão encaminhar currículo com pretensão salarial até o dia 15/05/2016 para o e-mail gestaodetalentos.os@gmail.com, colocando no assunto do e-mail: ANALISTA DE RESULTADOS.
Postar um comentário
Obrigado por comentar. Não mostramos mensagem com telefone ou currículo.
Volte sempre.