Emprego para Analista de Recursos Humanos, Desenvolvedor Dot Net - 08.09.14

Analista de Recursos Humanos (Treinamento)

ü  Colaborar na elaboração das Ações Motivacionais com objetivo de diminuir os índices de absenteísmo e melhorar os índices de qualidade;
ü  Criar, desenvolver e avaliar as Campanhas Motivacionais;
ü  Planejar, acompanhar e dar suporte na realização dos Treinamentos de Formação Inicial para contratação imediata de colaboradores;

ü  Prestar conta das solicitações feitas por meio dos levantamentos de necessidades de treinamento inicial – Campanhas Motivacionais – Ações Motivacionais – Cursos de Aperfeiçoamento (Reciclagens) e outros movimentos que impliquem em investimento financeiro;
ü  Planejar, organizar e promover a realização de congressos – seminários – workshop – oficinas – palestras – e cursos de aperfeiçoamento;
ü  Controlar e dar suporte aos  membros da equipe na utilização do sistema informatizado de treinamento e desenvolvimento de pessoas;
ü  Participar da elaboração e aplicação do planejamento anual de treinamento e desenvolvimento de pessoal;
ü  Propor e implementar programas de treinamento e desenvolvimento pessoal;
ü  Preparar e apresentar  relatório dos treinamentos e das ações motivacionais realizados
ü  Colaborar com os profissionais de Recrutamento e Seleção na condução das dinâmicas de grupo;
ü  Realizar outras atividades correlatas a área de atuação.

Formação:

ü  Superior Completo em Psicologia
Requisitos:

ü  Domínio de microinformática; Windows, Word, Excel e Internet;
ü  CRP (Ativo)

Desenvolvedor Dot Net

ü  Criar documentação para demandas evolutivas, adaptativas, corretivas e perfectivas;
ü  Desenvolver e dar manutenção em sistemas WEB e Desktop utilizando a linguagem C# .NET;
ü  Implementar novas soluções com qualidade, utilizando os padrões definidos na arquitetura (Desenvolvimento em Camadas – MVC);
ü  Modelar banco de dados;
ü  Construir e manter rotinas de banco de dados (stored procedures, views, triggers, etc.);
ü  Participar do levantamento de novos requisitos e mudança de requisitos dos sistemas já existentes, documentando e implementando quando necessário.

Formação:

ü  Ensino Superior completo na área de TI;

Requisitos:

ü  Domínio do Microsoft Visual Studio (C#.NET, ASP.NET, Web 2.0);
ü  Domínio de HTML, JavaScript e Ajax (JQuery);
ü  Desenvolvimento para Banco de Dados: SQL Server / Oracle, preferencialmente com frameworks de mapeamento objeto-relacional -  LINQ/Entity Framework;
ü  Experiência com modelagem de banco de dados.
ü  Experiência com gerenciadores de versão como SVN (Tortoise).
ü  Conhecimentos de UML, XML, SOAP, Web Services.
ü  Conhecimentos em WCF e WPF;

Os candidatos deverão enviar os currículos para: rosangela.santos@tellussa.com.br  e informar a pretensão salarial.