quinta-feira, 1 de junho de 2017

Emprego para Analista de Requisitos Junior - 01.06.17

ANALISTA DE REQUISITOS JUNIOR

 (1 VAGA)
PROSEG CORRETORA E ADMINISTRADORA DE SEGUROS
Brasilia – DF

Formação Acadêmica

Salário – A combinar.
Ensino superior completo na área de Tecnologia da Informação ou correlatas como Ciência da Computação, Tecnologia da Informação, Tecnologia em Processamento de Dados, Análise de Sistemas, ou  Sistema de Informação.

Conhecimentos e Experiência Profissional

O profissional deve possuir conhecimento e experiência em Análise de Requisitos, especificamente em projetos de desenvolvimento e de manutenção de software.

Principais atividades:

1) Escrever e validar requisitos funcionais, não funcionais e técnicos junto aos clientes internos
2) Especificar e validar casos de testes de unidade e integração junto com analista de testes
3) Fornecer suporte a equipe de desenvolvimento e realizar teste funcional do software
4) Garantir o entendimento do escopo pela equipe do projeto e ser responsável pela qualidade e aderência ao escopo do mesmo.
5) Identificar e delimitar o escopo do projeto
6) Ter empatia e habilidade para extrair o requisito do cliente.


Certificação (Desejável)
CPRE- Certified Professional for Requirements Engineering
RUP- Rational Unified Process
UML - Unified Model Language
BPM - Certified Business Process Professional

Desejável
Conhecimento em área de seguros, financeira ou bancária.

Contato: dti@proseg.com.br
Ao enviar o currículo, informar no assunto a vaga pretendida (Analista de Requisitos) e no corpo do email pretensão salarial, data de nascimento e  cpf.

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